Postado por Maíra Oliveira em 21/jul/2025 -
Com o compromisso de construir um ambiente de trabalho cada vez mais justo e inclusivo, a Fundação do ABC, por meio do Departamento de Compliance, instituiu recentemente um Comitê de Diversidade e Inclusão formado por representantes de diversas unidades gerenciadas. A proposta visa fomentar ações concretas que valorizem a pluralidade e enfrentem práticas discriminatórias no cotidiano institucional.
O comitê é formado por integrantes de diversas áreas da Mantenedora, como: Compliance, Departamento de ESG (Ambiental, Social e Governança), Diretoria Jurídica, Diretoria de Gestão de Pessoas, SESMT (Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho), além dos representantes das unidades de saúde que se inscreveram voluntariamente para participação.
Um dos objetivos do grupo é elaborar uma Cartilha da Inclusão, um material que servirá de apoio aos colaboradores para orientações sobre temas como igualdade de gênero, relações étnico-raciais, inclusão da população LGBTQIAPN+, respeito à diversidade religiosa, entre outros temas sensíveis.
As discussões do grupo têm sido organizadas por eixos temáticos e contam com a participação ativa de colaboradores que se inscrevem voluntariamente. Os encontros iniciais abordaram os temas ‘Raça e Etnia’ e ‘População LGBTQIAPN+’ e foram realizados em formato on-line nos dias 24 de junho e 14 de julho, respectivamente. Os próximos temas incluirão outras formas de discriminação, como capacitismo, etarismo, gordofobia, xenofobia, diversidade religiosa e questões de gênero.
EXEMPLOS
Paralelamente à atuação do comitê, algumas unidades da FUABC já desenvolvem iniciativas próprias de inclusão. No AME Praia Grande, por exemplo, o atendimento é realizado com base na identidade de gênero informada pelo paciente, mesmo na ausência de documentação oficial. A unidade também mantém conteúdos educativos em suas TVs institucionais e promove capacitações contínuas com as equipes. As ações foram destacadas por Márcia Cristina Fortes de Britto, enfermeira da Educação Continuada da unidade, como parte essencial do compromisso com o acolhimento humanizado.
A importância dessa mobilização também foi endossada por outros colaboradores que participaram das reuniões temáticas. Alfredo Andrade, do Centro Universitário Faculdade de Medicina do ABC (FMABC), elogiou a condução das discussões e relatou ter se sentido acolhido, destacando o respeito e a abertura promovidos pela FUABC ao tratar do tema com seriedade e sensibilidade.
Juliano Mendonça, do Complexo de Saúde de São Bernardo do Campo (CSSBC), ressaltou a importância de sistemas que garantam confidencialidade e transparência. “O canal de denúncias da FUABC assegura o sigilo da manifestação e permite o acompanhamento do seu andamento diretamente pela Intranet do Complexo, fortalecendo a confiança entre os colaboradores”.
Para além das ações educativas, a instituição reforça o papel dos canais de escuta e denúncia para a promoção de um ambiente mais íntegro e respeitoso. “A iniciativa contribui para o fortalecimento de uma cultura institucional pautada na integridade, no respeito às diferenças e na prevenção de condutas discriminatórias. Embora o Departamento de Compliance já desenvolva ações ligadas à diversidade, a criação do comitê amplia a discussão e proporciona um espaço plural de escuta e construção conjunta”, explica o coordenador do Departamento de Compliance da FUABC, Rafael Menezes dos Santos. “A cartilha, nesse sentido, surge como uma ferramenta orientadora para as unidades no enfrentamento e prevenção de situações de preconceito e exclusão”, completa.
A criação do Comitê e da Cartilha da Inclusão marca um avanço no compromisso da FUABC com os direitos humanos, a equidade e o bem-estar no ambiente corporativo. A entidade reafirma que diversidade é um valor essencial e que promover inclusão é uma responsabilidade de todos.
Postado por Maíra Oliveira em 21/jul/2025 -
O Hospital Estadual Mário Covas (HEMC), em Santo André, promoveu no dia 15 de julho o 1º Simpósio SCIH – Serviço de Controle de Infecção Hospitalar, um evento que marcou o calendário de capacitação dos profissionais da área da saúde na região do ABC Paulista.
Com atividades das 8h às 16h no anfiteatro do hospital, o Simpósio SCIH teve como objetivo promover o conhecimento sobre novas tecnologias e recomendações dos principais eixos de estudo relacionados ao controle de infecção hospitalar. A iniciativa é da Comissão de Controle de Infecção Hospitalar do HEMC, que organizou um programa abrangente voltado para a atualização profissional.
O evento destinou-se a profissionais da Saúde na área hospitalar, médicos residentes de todas as especialidades e acadêmicos de cursos da Saúde, assim como profissionais que atuam em consultórios, ambulatórios médicos, clínicas de reabilitação e vacinação. Além do público regional, estiveram presentes convidados de Boituva, Sorocaba, região do Alto do Tietê e do Estado do Rio de Janeiro.
“Esse simpósio foi ideia das nossas enfermeiras. Por causa delas, pelo empenho delas, é que hoje estamos aqui. É a primeira vez que organizamos um simpósio voltado à área. Considerando o volume de inscrições, identificamos um nicho importante de desenvolvimento de informações sobre o assunto na região. Os nossos palestrantes foram selecionados pela competência técnica, mas também pela atuação na área de controle de infecção. Trata-se de um tema extremamente importante, pois cada vez mais temos emergência de bactérias resistentes e problemas com o uso de microbianos. O objetivo do simpósio é agregar ainda mais conhecimento técnico a todos que atuam na área”, disse a coordenadora médica do SCIH do HEMC, Dra. Eloísa Basile Siqueira Ayub. O evento também contou com a participação do diretor técnico do HEMC, Dr. Alexandre Cruz Henriques.
O simpósio foi organizado por uma comissão composta pelas enfermeiras do SCIH, Ivani Cristina Santos Costa e Lanusa Melo Favero, além das médicas Riana Rodrigues Emilio Lopes e Eloísa Basile Siqueira Ayub.
PROGRAMAÇÃO
A programação científica contou com especialistas que abordaram temas fundamentais para o controle de infecções hospitalares. A abertura esteve sob responsabilidade da Dra. Andreia Maruzo Perejão, médica infectologista responsável pelo Centro de Referência para Imunobiológicos Especiais (CRIE) do HEMC, que falou sobre “Vacinas e sua importância no controle das infecções hospitalares”.
Na sequência, o Dr. Marcelo Schmidt Navarro, ortopedista e professor do Centro Universitário FMABC, apresentou estratégias para a prevenção de infecção de sítio cirúrgico no paciente ortopédico em hospitais de ensino públicos. A manhã foi encerrada com palestra da coordenadora do curso de Enfermagem do Centro Universitário FMABC, Profa. Simone Garcia Lopes, que abordou o “Monitoramento seguro dos processos em CME no reprocessamento de materiais”.
No período da tarde outras discussões foram realizadas sobre desafios contemporâneos do controle de infecção. Jara Loureiro, enfermeira especialista do SCIH no Hospital Nove de Julho, tratou das “Controvérsias sobre as precauções especiais”. Em seguida, o Dr. Durval Alex Gomes e Costa, infectologista do SCIH do Hospital Heliópolis e do Centro Hospitalar do Sistema Penitenciário (CHSP) apresentaram situações desafiadoras para o SCIH, focando na identificação e controle de surtos causados por bactérias e fungos resistentes.
O encerramento ficou por conta do Dr. Leonardo Bianchi, cardiologista e coordenador de operações das UTIs Cardiológica e UTIs gerais do HEMC, que abordou o tema: “Do paciente à equipe multiprofissional – prevenção de infecção de corrente sanguínea, papéis e responsabilidades”.
Além das palestras, o evento contou com uma feira tecnológica que funcionou na Sala 3 do 5º andar. O espaço foi pensado para apresentar as últimas inovações tecnológicas e soluções na área da saúde, promovendo a troca de conhecimentos e a atualização profissional dos participantes.

Postado por Maíra Oliveira em 18/jul/2025 -
Nos dias 10 e 11 de julho, o Hospital de Clínicas Dr. Radamés Nardini, gerenciado pela FUABC em parceria com a Prefeitura de Mauá, promoveu o “Arraiá da Segurança do Paciente”, uma ação educativa e lúdica voltada à equipe de enfermagem e demais colaboradores.
O evento teve como objetivo reforçar de forma descontraída as seis metas de segurança do paciente, por meio de uma pescaria educativa, onde os participantes eram convidados a responder perguntas relacionadas às práticas seguras no ambiente hospitalar, como: identificação correta do paciente, higienização das mãos, comunicação efetiva, prevenção de quedas, entre outras.
Além do aprendizado, os participantes desfrutaram de um ambiente festivo com comidas típicas juninas, criando um momento de integração, leveza e valorização da equipe.
A ação reforça o compromisso da instituição com a cultura da segurança, promovendo o conhecimento contínuo e o engajamento dos profissionais de saúde de forma criativa e acolhedora.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -
Em 8 de julho, profissionais que exercem cargos de liderança no AME de Praia Grande participaram de uma palestra organizada por uma empresa especializada em consultoria nas áreas de Recursos Humanos e Educação Empresarial. A unidade é gerenciada pela Fundação do ABC em parceria com o Governo do Estado de São Paulo.
Durante o evento, foram discutidos temas como motivação no ambiente corporativo, linguagem corporal, postura profissional, a importância do engajamento e especialização no mercado de trabalho, além de ferramentas de comunicação e outros tópicos relevantes.
Ao final da atividade, ocorreu um sorteio que premiou os participantes com um workshop e um curso online. Os participantes contemplados foram Camila Zaborski e Lucas Kawata, que terão a oportunidade de se capacitar ainda mais e contribuir para o aumento da produtividade no ambiente de trabalho.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -
O Ambulatório Médico de Especialidades (AME) de Santos entregou, dia 15 de julho, ao Fundo Social de Solidariedade de Santos, as arrecadações de sua campanha do agasalho, promovida entre os dias 2 e 23 de junho na unidade.
A ação solidária convidou a comunidade a doar roupas, cobertores e calçados em bom estado para populações em situação de vulnerabilidade social. Ao todo, foram entregues 90 peças à entidade.
A iniciativa reforça o compromisso da unidade de saúde, gerida pela Fundação do ABC em parceria com o Governo do Estado, em promover não apenas atendimento médico ambulatorial, mas também apoio social às famílias da região.
A campanha busca mitigar os impactos do inverno, especialmente entre moradores de rua e comunidades carentes, garantindo que agasalhos e calçados em bom estado de conservação cheguem a quem mais precisa.
A organização destaca a importância da colaboração coletiva: cada doação, mesmo que pequena, contribuiu para reduzir a exposição ao frio e melhorar a qualidade de vida de centenas de pessoas.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -
O AME Santos, gerenciado pela Fundação do ABC em parceria com o Governo do Estado, organizou um momento especial de confraternização entre funcionários com a Festa Julina da unidade. Os profissionais de saúde e toda a equipe se reuniram para celebrar as raízes culturais e promover um ambiente de acolhimento e descontração.
Foram oferecidas muitas atividades divertidas, como brincadeiras típicas de festa junina, pescaria e boca do palhaço. Além disso, comidas típicas, com milho cozido, caldo verde, canjica e pipoca fizeram sucesso e deixaram o ambiente ainda mais no clima da festa.
A decoração com bandeirinhas coloridas, chapéus de palha e vestidos tradicionais criou uma atmosfera festiva e acolhedora, trazendo o espírito julino para dentro do nosso espaço.
Para completar, o primeiro casal Mister e Miss Caipirinha da unidade animou a todos com muita dança, ritmo e alegria, fazendo com que todos se sentissem parte dessa tradição tão querida.
A celebração foi uma oportunidade de fortalecer os laços entre equipe e pacientes, promovendo um momento de alegria, integração e cuidado com o bem-estar de todos. Afinal, celebrar nossas tradições também é cuidar do nosso espírito e promover um ambiente mais humanizado e acolhedor.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -
O infectologista David Uip, reitor do Centro Universitário FMABC, em Santo André, foi eleito dia 16 de julho um dos novos membros titulares da Academia de Medicina de São Paulo. Ele ocupará a cadeira número 32 da entidade.
O título de membro titular é uma alta honraria conferida para médicos que tenham contribuição destacada em seu campo de atuação. A Academia foi fundada em 1895 e congrega renomados médicos de várias especialidades, e tem por finalidade preservar a tradição e a história, promover e estimular o estudo e o progresso da Medicina e das ciências.
“Estou muito orgulhoso e agradecido por essa oportunidade que me foi concedida pela Academia. Quero poder continuar trabalhando em prol da saúde, colaborando e contando com apoio dos meus colegas de profissão. Também gostaria de agradecer especialmente aos professores, estudantes e funcionários do Centro Universitário FMABC, do qual orgulhosamente faço parte”, declarou Uip.
O médico é o atual diretor nacional de infectologia da Rede D’or e foi secretário de Estado da Saúde de São Paulo entre 2013 e 2018. Além disso, foi o líder na pasta estadual de Ciência, Pesquisa e Desenvolvimento em Saúde durante a pandemia de Covid-19, sendo um dos principais articuladores do plano paulista de combate à doença.
O especialista também foi diretor-executivo do Incor (Instituto do Coração de São Paulo), da Faculdade de Medicina da USP (Universidade de São Paulo) e do Instituto de Infectologia Emílio Ribas.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -
O Instituto de Infectologia Emílio Ribas II (IIER2), gerenciado pela Fundação do ABC em parceria com o Governo do Estado de São Paulo, comemorou este mês 11 anos de gestão da Fundação do ABC à frente da unidade. A data foi marcada por uma celebração simples e acolhedora, realizada no refeitório do hospital, reunindo colaboradores de diversos setores.
Durante o encontro, o diretor da unidade, Dr. Reginaldo Reple Sobrinho, fez um breve discurso em agradecimento à dedicação de todos os profissionais que contribuem diariamente para a qualidade do atendimento e para o fortalecimento da missão da unidade. O gestor destacou os avanços conquistados ao longo desses anos e a importância da relação de parceria que consolida a unidade como referência no atendimento em infectologia na região.
“A gestão da Fundação do ABC trouxe melhorias significativas, com investimentos em infraestrutura, humanização e qualificação dos serviços. Esta comemoração é também uma forma de reconhecer o esforço e o comprometimento de cada colaborador”, afirmou Reple.
Com 11 anos de atuação sob a gestão da Fundação, o Emílio Ribas II segue em busca da melhoria contínua da qualidade do atendimento e mantendo o compromisso com a excelência na assistência à saúde da população da Baixada Santista.
O IIER2 é referência na região da Baixada Santista e possui reconhecido nível de excelência no atendimento à população, sendo o primeiro hospital 100% SUS da região a possuir certificação de qualidade ONA (Organização Nacional de Acreditação). Funciona 24 horas por dia e é especializado no tratamento de doenças como HIV/Aids, tuberculose, leptospirose, meningites meningocócicas, complicações por gripe, hepatites, dengue (especialmente no verão), entre outras. Possui 205 colaboradores e 45 leitos, sendo 13 de UTI e 32 de enfermaria.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -

Divulgação/CSSBC
No dia 14 de julho, o Hospital de Clínicas de São Bernardo do Campo promoveu uma manhã especial voltada ao bem-estar dos acompanhantes de pacientes internados na Cardiologia Pediátrica. A iniciativa, organizada pela Comissão de Humanização em parceria com o Projeto Amor Sem Fronteiras, proporcionou momentos de cuidado, afeto e alívio emocional para mães e pais que vivenciam a rotina desafiadora da internação hospitalar.
Batizada de ‘Dia da Beleza’, a ação ofereceu uma série de atendimentos gratuitos realizados por voluntárias do projeto, incluindo manicure, corte e escovação de cabelo, massagem relaxante e limpeza de pele. As atividades aconteceram em um ambiente acolhedor, preparado especialmente para promover leveza e bem-estar, com direito a um café especial e mimos personalizados.
As crianças internadas também foram lembradas e presenteadas com itens confeccionados com carinho pelas voluntárias, reforçando o cuidado humanizado estendido a toda a família.
Para Sandra dos Santos Oliveira, coordenadora institucional do Serviço Social e representante da Comissão de Humanização do HC-SBC, iniciativas como essa são essenciais no processo de acolhimento no ambiente hospitalar.
“Quando as mães se sentem acolhidas e cuidadas ganham fôlego para lidar com esse momento de fragilidade que é ter um filho hospitalizado. Promover esse tipo de ação é fortalecer emocionalmente quem cuida, o que reflete diretamente no bem-estar das crianças internadas”, destaca.
Maria Ellane da Silva, mãe do pequeno Matteo Galdino, de apenas um mês, compartilhou o impacto positivo da iniciativa. “Tem sido um momento muito difícil, mas graças a Deus deu tudo certo com a cirurgia do meu filho. A gente, que fica aqui, acaba esquecendo de cuidar de si mesma. Esse Dia da Beleza foi maravilhoso. Fiz as unhas, limpeza de pele e uma massagem incrível. A gente se sente renovada, a autoestima melhora. Foi um gesto de carinho que fez toda a diferença. Sou muito grata por esse momento.”
A ação reafirma o compromisso do Hospital de Clínicas com a humanização do atendimento e o cuidado integral às famílias, promovendo saúde também por meio da escuta, do acolhimento e do afeto.
Postado por Fernando Valini em 18/jul/2025 -

Divulgação/CSSBC
Com apenas 25 semanas de gestação e pesando 850 gramas, Lívia Agostinho de Melo veio ao mundo no Hospital da Mulher de São Bernardo do Campo, onde permanece até hoje, com 1 ano e 6 meses de idade, em cuidado contínuo. Em sua jornada, marcada pelas complexidades da prematuridade extrema, a menina enfrenta desafios como atraso no desenvolvimento neuropsicomotor e o uso de traqueostomia, um pequeno tubo no pescoço que auxilia na respiração, além da gastrostomia, que permite sua alimentação diretamente pelo estômago.
Recentemente, uma importante conquista emocionou a equipe multidisciplinar do hospital: Lívia pôde ficar em pé pela primeira vez, com o apoio de uma órtese confeccionada especialmente para ela. A iniciativa nasceu da atenção integrada dos profissionais de fisioterapia e terapia ocupacional, com o objetivo de ampliar os estímulos motores e oferecer mais qualidade de vida à criança.
“O simples ato de ficar em pé é um marco no desenvolvimento infantil. Ele favorece a formação adequada do quadril, melhora o tônus muscular, estimula os sistemas respiratório, digestivo e urinário e, principalmente, proporciona uma nova perspectiva visual e social do ambiente, fundamental para o desenvolvimento cognitivo e emocional”, destaca Vivian Taciana Simioni Santana, coordenadora das equipes de fisioterapia e terapia ocupacional.
A órtese personalizada (uma tala posicionada na perna) permite que Lívia assuma a posição ortostática com segurança, respeitando suas limitações físicas e promovendo avanços progressivos em sua autonomia funcional. “O uso da órtese, aliado às terapias, tem como finalidade explorar o brincar por outros caminhos, descobrindo possibilidades de movimento e interação. Já vemos resultados como o aumento do controle do tronco, maior apoio nas mãozinhas e o gesto espontâneo de alcançar objetos”, explica a terapeuta ocupacional Rafaela Souza Marques.
Para a fisioterapeuta Bruna Esequiel Gaspara, o envolvimento da família tem sido essencial nesse processo. “O cuidado diário é compartilhado com os pais, que acompanham cada evolução de perto, participando ativamente das conquistas da filha”, afirma.
Patricia Ferreira Melo e Adilio Agostinho Bezerra, pais de Lívia, são pessoas com deficiência auditiva e acompanham cada etapa do desenvolvimento da filha. A comunicação com a equipe hospitalar se dá com o apoio de profissionais capacitados e do aplicativo “SBC em Libras”, uma ferramenta criada para facilitar o atendimento à população surda nos mais diversos serviços públicos ofertados no município, garantindo mais autonomia, acessibilidade e inclusão.
A história de Lívia é um exemplo de como o trabalho integrado, sensível e humanizado pode transformar realidades. No Hospital da Mulher de São Bernardo, cada passo literalmente é celebrado como uma grande vitória.