Docente da MedABC é convidada para debater trotes universitários em Minas Gerais
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Dra. Silmara Conchão integra seminário virtual organizado pelo Instituto Federal do Triângulo Mineiro (IFTM)
A professora da disciplina de Saúde Coletiva do Centro Universitário Faculdade de Medicina do ABC (FMABC) e presidente do Centro de Estudos de Saúde Coletiva (CESCO), Dra. Silmara Conchão, foi uma das convidadas do “I Seminário Sobre Trote, Bullying, Cyberbullying e outras violências”, organizado pelo Instituto Federal do Triângulo Mineiro (IFTM), campus de Uberlândia, em Minas Gerais. O evento on-line foi transmitido pelo canal oficial da instituição no YouTube, dias 11 e 12 de março.
O encontro discutiu, em mesa redonda com outros especialistas, as práticas de intimidação no ambiente educacional, experiências exitosas de recepção de calouros, efeitos dos trotes abusivos, dinâmicas sociais e desafios das instituições de ensino em relação ao tema.
Entre os temas abordados pela docente esteve a experiência no acolhimento de novos universitários de forma humanizada, respeitosa e integrativa. Na FMABC, a professora é responsável pela coordenação do Núcleo de Recepção ao Discente, ligado à Câmara de Graduação. Em fevereiro, a comissão realizou pela primeira vez – em razão da pandemia – a recepção a distância de 348 novos alunos do Centro Universitário, com planejamento antecipado, participação da Reitoria e de diversos docentes. A atividade durou três dias. “A ideia foi receber os ingressantes de forma acolhedora, mesmo a distância, além de promover a integração de todos os cursos da graduação e facilitar a comunicação entre eles e deles com a instituição. Crescemos juntos com mais esta lição aprendida. Neste seminário, queremos divulgar a experiência para que outras instituições de ensino brasileiras possam reproduzir a iniciativa. Atingimos os nossos melhores resultados, pois fomos muito bem avaliados por nossos ingressantes. É uma forma de sair dos livros e dar exemplo de compromisso, entusiasmo e trabalho em equipe”, resume a docente.
Em 2019, a professora defendeu a tese de doutorado “Faculdade de medicina, ame-a ou deixe-a – Um estudo intersetorial sobre o trote universitário”, que está prestes a ser lançada em formato de livro pela Editora Hucitec. Será a segunda obra publicada pela autora sobre o tema. Em 2012, com apoio dos alunos do curso de Medicina e do Centro de Estudos de Saúde Coletiva da FMABC, Silmara também escreveu com outros dois professores, Marco Akerman e Roberta Cristina Boaretto, o livro “Bulindo com a universidade: um estudo sobre o trote na Medicina”, editoras Hucitec e Rede Unida. A obra discute os motivos dos alunos se submeterem ao trote – muitas vezes abusivo e violento – na entrada e permanência na faculdade, assim como revela as práticas trotistas e seus efeitos na comunidade acadêmica.
PAI Baixada Santista alerta sobre os cuidados com a saúde feminina
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Os cuidados com a saúde ao longo da vida e a prevenção são a melhor forma de obter uma vida longa e saudável. As mulheres apresentam peculiaridades relacionadas a vários âmbitos da saúde e atravessam períodos diferentes ao longo da vida, o que exige a necessidade e o hábito de realizar avaliações preventivas periódicas.
Pensando no tema, a seção de Educação Permanente do Polo de Atenção Intensiva (PAI) em Saúde Mental da Baixada Santista, em parceria com a Comissão Interna de Humanização e a nutricionista Francislene de Paula Cruz, promoveu dias 8 e 9 de março uma homenagem ao Dia Internacional das Mulheres para destacar a importância dos cuidados com a saúde feminina e da realização de exames periódicos.
A abertura da atividade, transmitida virtualmente pela plataforma Zoom, foi realizada pela enfermeira da Educação Permanente, Deisy dos Santos, e a gerente sênior da unidade, Karla Lower. Também houve palestra conduzida por uma voluntária biomédica, Katucha Rocha Farias, com o tema “Saúde da Mulher – A Construção do Cuidado Integral”.
O conteúdo abordou exames específicos de acordo com o histórico e as características de cada mulher, orientações em relação à prevenção de doenças sexualmente transmissíveis e cuidados relacionados à contracepção, além de informações relevantes sobre hábitos de vida e antecedentes de saúde física e mental.
Ao todo, 30 colaboradoras participaram da palestra e 50 receberam cartões com palavras de motivação e folhetos informativos sobre cuidados específicos de saúde que devem ser tomados de acordo com as faixas etárias. “O check-up feminino é uma avaliação abrangente que deve ser individualizada e personalizada, podendo proporcionar melhoria da qualidade de vida da mulher. Portanto, a todas as guerreiras mulheres, mães, crianças, idosas, donas de casa, empreendedoras, trabalhadoras e chefes de família: amem-se, cuidem-se e previnam-se”, disse a enfermeira Deisy dos Santos.
Em SBC, Dia da Mulher reforça dedicação das profissionais de Saúde no enfrentamento da pandemia
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Mulheres representam 80% dos funcionários da rede municipal de Saúde; na data em que a força feminina é festejada, confira depoimentos de quem enfrenta a doença na área
A enfermeira Letícia Tavares de Andrade, 38 anos, trabalha no HMU há um ano – Foto: Omar Matsumoto/PMSBC
“O dia da Mulher é todo dia. O lembrete dessa data – 8 de março – é para enfatizarmos a importância de seu papel na sociedade”. A declaração é de Kátia Magalhães, 40 anos, médica ginecologista obstetra, que atua no Hospital Municipal Universitário (HMU) de São Bernardo, referência no atendimento humanizado às mulheres, gestantes e bebês, ao reafirmar a força e a coragem das profissionais de Saúde que enfrentam a Covid-19.
Kátia é uma das heroínas que ajudam a trazer cerca de 380 bebês ao mundo por mês. “Estamos vivendo uma situação muito delicada. Infelizmente, ainda há muitas dúvidas para a gestante: como a doença se comporta na gestação, com o feto e como isso se encaminha depois. Mas estamos fazendo o melhor para proteger mãe e filho”, disse.
Além de Kátia, a Prefeitura de São Bernardo conta com 7.930 mulheres na rede municipal de Saúde, dentro de um universo de 10 mil funcionários. Elas representam 80%. Segundo a diretora do HMU, Dra. Mônica Carneiro, isso também se reflete dentro do hospital, que conta com 1.049 funcionárias, que representam 90% dos profissionais. “Como o atendimento neste hospital é 100% às mulheres, a identificação entre elas acaba sendo muito maior no acolhimento”, disse.
Entre os hospitais mantidos pelo município, o HMU é o que registra o menor número de infectados pela Covid-19. Em quase um ano, houve 131 atendimentos em mulheres com diagnóstico confirmado com a doença, além de 65 internações (44 em enfermaria e 21 em UTI).
Para a Dra. Mônica, tudo é fruto de muito cuidado e respeito aos protocolos. “Os maiores desafios foram como manejar a doença e criar uma rotina: instituir o uso da máscara, o que fazer durante o trabalho de parto, que pode durar de 7 a 8 horas, isolar pacientes suspeitas, mas as estatísticas mostram que nosso trabalho tem sido efetivo”, disse.
É DIA DE CELEBRAR
Para a vigilante Arlete dos Santos Beveuto, 39 anos, que trabalha há 2 anos no HMU, o dia é de reflexão. Parte de uma profissão, até então, dominada por homens, Arlete sonha que toda mulher seja reconhecida pelo que faz. “Infelizmente, há muito preconceito, especialmente em relação às mulheres que atuam na área da Segurança. Estamos trabalhando para provar o contrário”, afirmou.
Para a dona de casa Aline dos Santos, 26 anos, moradora do Selecta, o maior presente que poderia ter recebido no Dia Internacional da Mulher foi o nascimento da filha Valentina, no dia 6 de março, no HMU. “Meu sonho é que o mundo seja muito melhor para quando minha bebê crescer. Não basta enfrentar uma pandemia. Ainda há mulheres que sofrem com a violência doméstica, a falta de liberdade de ir e vir, e o preconceito em relação ao emprego”, lamentou.
A enfermeira Letícia Tavares de Andrade, 38 anos, que trabalha no HMU há um ano, acredita que a data tem o objetivo de mostrar a força da mulher. “Ela não é só mãe, dona de casa ou profissional. A mulher engloba todos esses papeis. E todas merecem ter reconhecimento por tudo o que fazem. Mas, nosso maior desafio é vencer o vírus para que todos possam voltar a ter uma vida normal”, finalizou.
Egressos de Enfermagem da FMABC têm destaque em programas de residências multiprofissionais
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Estudantes em visita ao Conselho Regional de Enfermagem de São Paulo (Coren-SP), em 2019
Os recém-formados no curso de graduação em Enfermagem do Centro Universitário Faculdade de Medicina do (FMABC) foram aprovados em vários processos de seleção para integrar os programas de residências multiprofissionais das principais instituições de saúde do País, como Hospital Israelita Albert Einstein, Hospital Sírio-Libanês, A.C. Camargo Câncer Center, Instituto Dante Pazzanese de Cardiologia, Universidade de São Paulo (USP), Universidade Federal de São Paulo (Unifesp) e nos programas de Residência e Aprimoramento da própria FMABC. Ao todo, foram aprovados cerca de 20 ex-alunos nas seleções.
A concorrência é altíssima e os critérios para ingresso nos cursos de especialização variam entre as instituições. Em geral, são utilizadas análise curricular, prova escrita, prova prática e entrevistas. O sucesso é atribuído à atualização criteriosa do projeto pedagógico do curso segundo exigências do mercado de trabalho, além da qualidade do corpo docente. Atualmente, a graduação possui cerca de 200 alunos matriculados. “O desempenho também se atribui às estratégias metodológicas adotadas no curso, que resultam na proatividade do aluno, além de possuirmos um currículo que oportuniza ao aluno uma diversidade de práticas nos serviços de saúde e atividades de extensão”, analisa a professora e coordenadora do curso, Dra. Rosangela Filipini.
De acordo com a vice-coordenadora, a docente Isabel Cristine Fernandes, cerca de 50% dos alunos matriculados na turma do ano passado ingressaram nas instituições. “A turma de 2020 realmente deixa seu marco. Para alcançar este resultado todo o corpo docente precisa estar voltado ao ensino, pesquisa e extensão. Seguramente o ensino baseado neste tripé permitiu aos estudantes tais conquistas. Outro aspecto que merece destaque se refere às práticas de enfermagem do primeiro ao último ano, que permitem desenvolver o pensamento crítico e o raciocínio clínico, ações necessárias para praticar uma enfermagem com qualidade”, complementa.
O curso de graduação em Enfermagem do Centro Universitário FMABC recebeu em 2020, mais uma vez, nota 4 no Exame Nacional de Desempenho dos Estudantes (Enade), realizado em novembro de 2019 em 1.063 municípios brasileiros. O resultado foi divulgado pelo Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira (Inep), do Ministério da Educação. O projeto pedagógico do curso possui carga de 4.800 horas em quatro anos. Trata-se, portanto, de um curso intenso com 6 horas/aula dia, de segunda a sábado. A graduação garante a realização de atividades práticas desde o primeiro ano, com permanente estímulo à inserção dos alunos em atividades de extensão, congressos, pesquisas clínicas, iniciação científica e até em intercâmbios profissionais em outros países.
DEPOIMENTOS
A ex-aluna Keyla Santomero Damim foi aprovada nos programas de Residência Multiprofissional em Oncologia do Hospital Sírio-Libanês e do próprio Centro Universitário FMABC. A participação em atividades extracurriculares foi a estratégia adotada para qualificar ainda mais o currículo. “Quando decidi que queria fazer residência tentei ao máximo enriquecer o meu currículo, realizando diversas atividades extracurriculares oferecidas pela própria FMABC, como participação em ligas acadêmicas, monitorias e iniciação cientifica. A dedicação durante a graduação me trouxe um ótimo embasamento teórico”, disse Keyla.
Já Júllia Kovacs apostou em estudar as peculiaridades das provas das instituições que pretendia concorrer, além de se dedicar ao conhecimento do Sistema Único de Saúde (SUS). “Fiz um planejamento com as matérias que mais caíam e comecei a estudar pelas principais, além de ter me dedicado muito ao SUS. Resolver provas anteriores me ajudou muito, pois aprendi a otimizar meu tempo e a conhecer as bancas. Por isso, mesmo com as questões que não estava familiarizada, consegui resolver por conhecer o estilo de prova que as bancas traziam”, conta a ex-estudante, aprovada nos programas de residência em Saúde da Família das prefeituras de São Paulo e Praia Grande.
Beatriz de Oliveira, aprovada no programa de Residência Multiprofissional em Saúde do Idoso da FMABC, destaca a importância do ensino da instituição para a aprovação no processo seletivo. “Os conteúdos que tivemos durante os quatro anos de graduação ajudaram muito quanto à interpretação e resolução das questões, pois estavam presentes na maioria das provas. O estudo individual, porém, se fez necessário. Desta forma, realizei resumos em formato de fichas, assisti videoaulas de temas que tinha maior dificuldade, me dediquei muito à resolução de questões de provas anteriores e também de livros. Todos os temas de estudo foram guiados conforme os editais”, explica Beatriz.
Confira a lista de estudantes do curso de Enfermagem da FMABC aprovados em programas de residências em 2020:
Júllia Kovacs
Residência em Saúde da Família – Prefeitura de Praia Grande/SP.
Residência em Saúde da Família – Prefeitura de São Paulo/SP.
Viviane Alves de Carvalho
Residência em Oncologia – Hospital Israelita Albert Einstein.
Residência em Envelhecimento – Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP).
Residência em Saúde do Idoso – Centro Universitário FMABC.
Residência em Aprimoramento em Enfermagem Médico-Cirúrgica – Centro Universitário FMABC.
Larissa Fávaro de Carvalho
Residência em Aprimoramento em Enfermagem Médico-Cirúrgica – Centro Universitário FMABC.
Residência em Saúde da Família – Prefeitura de São Paulo/SP.
Giulia Rabello Fernandes Silveira
Residência em Enfermagem Obstétrica – UNIFESP.
Bárbara Silva Verri Solla
Residente em Saúde do Idoso – Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS).
Beatriz de Oliveira
Residente em Saúde do Idoso – Centro Universitário FMABC.
Izabelle Zaparoli Martins
Residência Multiprofissional em Oncologia – UNIFESP.
Residência Multiprofissional em Oncologia – Centro Universitário FMABC.
Keyla Santomero Damim
Residência Multiprofissional em Oncologia – Hospital Sírio-Libanês.
Residência Multiprofissional em Oncologia – Centro Universitário FMABC.
Tainara Viana
Residência em Enfermagem Obstétrica – Universidade Estadual Paulista (UNESP).
Ellen Cardoso dos Santos
Pós-graduação em Oncologia Pediátrica – Hospital Israelita Albert Einstein.
Sarah Reis
Residência em Oncologia – A.C Camargo Câncer Center.
Ana Beatriz Rodrigues Lima
Residência Multiprofissional em Oncologia – Centro Universitário FMABC.
Brenda Balieiro
Residência Multiprofissional em Aprimoramento em Centro Cirúrgico – Hospital das Clínicas da USP.
Nathalia de Araujo Ferreira
Residência Multiprofissional em Oncologia – Centro Universitário FMABC.
Cheini Francis Shoshima
Residência em Enfermagem Cardiovascular – Instituto Dante Pazzanese de Cardiologia.
Erica Beatriz Topolski
Residência Multiprofissional em Enfermagem Obstétrica – Universidade de São Paulo (USP).
Giovanna Leme
Residência Multiprofissional em Aprimoramento em Enfermagem Médico-Cirúrgica – Centro Universitário FMABC.
Fabiane Letícia
Programa de Pós-graduação em Cirurgia Torácica e Cardiovascular – Instituto do Coração (InCor) – Hospital das Clínicas da FMUSP.
Laiza Lopes da Silva
Residência Multiprofissional em Oncologia – Centro Universitário FMABC.
Nataly Souza Barbosa
Residência em Aprimoramento em Enfermagem Médico-Cirúrgica – Centro Universitário FMABC.
Giovana Beltrame Contin
Pós-graduação em Enfermagem Obstétrica e Ginecológica – Hospital Israelita Albert Einstein.
Hospital Municipal de Mogi das Cruzes amplia leitos de Covid-19
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Foto: Divulgação/PMMC
Em meio ao aumento de casos de Covid-19, a Prefeitura de Mogi das Cruzes entregou em 9 de março 7 de 15 novos leitos de Terapia Intensiva Covid-19 no Hospital Municipal de Mogi das Cruzes (HMMC). Com isso, a unidade passou a contar com 61 leitos de UTI para pacientes com o novo coronavírus, dos quais 56 já estavam ocupados, o que representa 91% de ocupação.
Os outros 8 novos leitos de UTI Covid devem ser instalados de forma gradativa nas próximas semanas, conforme programação de chegada de novos monitores e ventiladores. Paralelamente, a equipe técnica prepara também a instalação dos novos leitos de enfermaria. No total, serão 50, dos quais pelo menos 26 devem ocupar consultórios e outras áreas internas do Ambulatório de Especialidades, e os demais, possivelmente, no segundo andar da UnicaFisio, anexo ao Hospital Municipal.
“Estamos verificando a melhor estratégia para ampliação das redes de oxigênio e também outros recursos necessários para ampliarmos atendimento conforme a demanda”, adiantou o secretário municipal de Saúde, Henrique Naufel.
UPA CENTRAL DE SANTOS
Outra unidade da Fundação do ABC que pode receber novos leitos em breve é a UPA Central de Santos. O Município anunciou que abrirá gradativamente 60 leitos UTI para atender pacientes de Covid-19 na UPA Central, UPA Zona Leste e Hospital Vitória.
São Caetano aumenta em 25% a capacidade de internação na UTI Covid-19
Postado por Maíra Oliveira em 12/mar/2021 -
Secretaria de Saúde abriu novos leitos em 7 de março, ampliando a capacidade de internação nas Unidades de Terapia Intensiva e enfermarias
Leitos de UTI do Hospital Maria Braido – Foto: Eric Romero/PMSCS
A rede pública de Saúde de São Caetano passou a contar em 7 março com dez novos leitos de UTI para pacientes com Covid-19, totalizando 50 leitos no Complexo Hospitalar de Clínicas e no Hospital de Emergências Albert Sabin, além de dois novos leitos de enfermaria, totalizando 28. Ao todo, o município dispõe de 203 leitos de enfermaria e 97 de UTI, incluindo os leitos Covid.
A Secretaria Municipal de Saúde optou pela criação dos novos leitos para conseguir atender de forma organizada à demanda de casos que requerem internação, enquanto trabalha na reabertura do Hospital de Campanha. “O número de casos positivos já vinha indicando um crescimento de internações. Na última semana atingimos 80% de ocupação em nossa UTI Covid e chegamos a 90% na Enfermaria. Foi a maior taxa de internações registrada desde o início da pandemia”, justifica a secretária de Saúde, Regina Maura Zetone.
As unidades de terapia intensiva do Complexo Hospitalar de Clínicas recebem pacientes com Covid-19 em estado grave, transferidos da porta de entrada do sistema de urgência e emergência, formado pelo Hospital Municipal de Emergências Albert Sabin e pela UPA (Unidade de Pronto Atendimento) Engenheiro Julio Marcucci Sobrinho. Os quadros de baixa complexidade e que necessitam de internação permanecem na Enfermaria Covid do Complexo Hospitalar.
A cidade acompanha pelos boletins publicados diariamente um número maior de casos confirmados. Há também aumento significativo dos atendimentos feitos pelo programa de testagem domiciliar, o Disque Coronavírus. “Há dias em que confirmamos mais de 60 casos positivos. Nossas equipes têm feito, em média, 150 atendimentos diários”, destaca Regina Maura.
Com a piora da pandemia e o número crescente de internações, a cidade também está se organizando para a reabertura do Hospital de Campanha, que funcionará com 48 leitos de Enfermaria no Hospital São Caetano, no Bairro Santo Antônio. “Ainda teremos mais 30 leitos de UTI no Hospital de Campanha para compor os 140 novos leitos que o Estado está prometendo para nossa região”, afirma a secretária.
Profissionais da área de Educação contam com ambulatório exclusivo para tratamento da Covid-19
EDUCAÇÃO
São Caetano inaugurou em 1º de março o primeiro ambulatório exclusivo aos profissionais da Educação para tratamento da Covid-19. O espaço funciona de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h, e atende profissionais da rede que apresentam sintomas. Eles são encaminhados ao ambulatório pela direção da escola e passam por avaliação médica. Caso necessário, serão medicados, orientados e testados com teste rápido de antígeno, equivalente ao PCR e com tempo menor de espera pelo resultado.
“Queremos dar mais segurança e tranquilidade aos profissionais da nossa rede de ensino disponibilizando um espaço para acolhê-los, orientá-los e testar quem estiver com sintomas”, explicou o prefeito Tite Campanella.
Nos casos de síndromes gripais ou sintomas de Covid-19, o funcionário será encaminhado pela direção da escola ao ambulatório. “Caso necessário, o profissional fará o teste e, confirmando a contaminação, o profissional e os contatos mais próximos serão afastados e monitorados”, explica a secretária de Saúde, Regina Maura Zetone.
Resiliência feminina no mundo corporativo é tema de palestra virtual na FUABC
Postado por Maíra Oliveira em 05/mar/2021 -
Evento destinado às colaboradoras foi organizado em homenagem ao Dia Internacional da Mulher
A psicóloga e palestrante convidada, Cassia Silva e Souza – Foto: Reprodução
O Departamento de Recursos Humanos (RH) da Fundação do ABC organizou em 5 de março uma palestra com o tema “Mundo Corporativo e Resiliência Feminina”, transmitida virtualmente para colaboradores da FUABC, Central de Convênios e Centro Universitário FMABC pela plataforma Zoom. A atividade, realizada em homenagem ao Dia Internacional da Mulher — comemorado em 8 de março — foi conduzida pela psicóloga e palestrante Cassia Silva e Souza, especialista em Psicologia Positiva e com MBA em Gestão e Desenvolvimento Humano. Ao todo, cerca de 50 funcionários acompanharam a palestra, a maioria mulheres.
A atividade abordou temas como a posição da mulher na sociedade atual, tabus relacionados à equiparação salarial, impacto do machismo nas relações profissionais e pessoais e, principalmente, a importância de exercitar a resiliência em todos os espaços de debate, sejam eles profissionais ou pessoais. Conceitualmente, o termo derivado do latim “Resilire”, que significa “voltar atrás”, refere-se à capacidade que cada ser humano tem de se adaptar e evoluir após situações desafiadoras e crises. “É inegável que a adversidade faça parte da vida das mulheres, muitas delas submetidas a situações de violência doméstica, machismo e subemprego. Temos que lidar com isso diariamente. O público feminino, porém, tem alta capacidade de criar soluções criativas em momentos de dificuldade, algo que advém da própria história de luta e superação das mulheres, de contínua defesa do seu espaço tanto no ambiente corporativo quanto sob aspectos pessoais”, explica a palestrante, que forneceu dicas de livros e autores especialistas no tema.
Para a psicóloga, a farmacêutica Maria da Penha Maia Fernandes, que dá nome à “Lei Maria da Penha”, é o maior exemplo de resiliência nos tempos modernos. A cearense, vítima de violência doméstica por anos, atualmente é líder nacional do movimento de defesa dos direitos das mulheres. Ela ficou paraplégica após sofrer duas tentativas de assassinato pelo ex-marido.
No âmbito da pandemia, a palestrante abordou as consequências dos inúmeros desafios impostos à vida das mulheres, quando muitas se viram obrigadas a reinventar e adequar rotinas para gerenciar a educação dos filhos, dificuldades matrimoniais e obrigações profissionais.
Antes de encerrar o evento, que contou com a constante interação dos participantes por meio de chat e vídeos, a especialista revelou cinco dicas sobre como desenvolver e estimular a resiliência. São elas: autoconhecimento, automotivação, autoconfiança, flexibilidade cognitiva (permitir que os pensamentos sejam flexíveis) e cultivo ao bom humor.
DEPOIMENTOS
Após o encerramento da atividade, algumas participantes deixaram mensagens de gratidão pela experiência adquirida. “Agradecemos imensamente por ter dedicado esse tempo para enriquecer o nosso dia, nos motivar e dar essa palavra de ânimo, especialmente em meio às dificuldades impostas pela pandemia. Às vezes, nos sentimos impotentes diante de tantos desafios. Somos cobradas para sermos excelentes em tudo, mas entendo que também devemos nos permitir vivenciar as nossas próprias falhas e deficiências para que possamos superá-las”, observou a gerente administrativa e assessora da Presidência da FUABC, Dra. Priscila Meyer.
“A palestra é um presente que ganhamos ainda no ano passado. Em razão do início da pandemia, em 2020, o encontro precisou ser cancelado, mas felizmente conseguimos organizar nesta oportunidade. Esperamos que no próximo ano estejamos juntas para celebrarmos a data e nos abraçarmos novamente”, disse a gerente do Departamento de RH da FUABC, Magali Gonçales.
Por último, a coordenadora de Treinamentos do RH da FUABC, Denise Pires, se colocou à disposição dos colaboradores para o desenvolvimento de novas iniciativas que estimulem a integração e atualização dos funcionários. “Conhecemos o desafio diário de todas as mulheres e, por isso, propusemos este espaço para atualização de conhecimento e debate coletivo. Ficamos muito felizes com a participação de todos e por terem acolhido nossa ideia. São dicas e informações que muitos já conhecem, mas que precisamos lembrar de sempre colocarmos em prática”, finalizou.
Pesquisa de satisfação do Hospital Mário Covas revela ambiente favorável para colaboradores
Postado por Maíra Oliveira em 05/mar/2021 -
O Hospital Estadual Mário Covas (HEMC), em Santo André, concluiu a Pesquisa E-NPS (Employee Net Promoter Score), realizada em fevereiro, que mensura a satisfação dos colaboradores com a instituição. A pontuação atingida indica que a unidade de saúde está classificada em excelente nível de qualidade, resultado essencial para a segurança do paciente e a qualidade dos serviços assistenciais.
A iniciativa de realizar periodicamente a pesquisa de satisfação com os mais de 1.800 colaboradores tem como premissa a preocupação com o nível de excelência dos serviços prestados, considerando que o ambiente saudável de trabalho impacta diretamente na qualidade da assistência ao paciente. “Os resultados da pesquisa também contribuem para estabelecermos nossas políticas de gestão de pessoas”, completa o diretor-geral do HEMC, Dr. Desiré Carlos Callegari.
Por ser uma metodologia simples e eficaz, baseada em apenas uma pergunta: “Em uma escala de 0 a 10, o quanto você recomendaria nossa empresa como um bom local de trabalho?”, a pesquisa vem sendo utilizada por grandes corporações. Dos que votaram no HEMC, 69,2% aplicaram notas entre 9 e 10 (promotores); 20,11% notas entre 7 e 8 (neutros) e apenas 10,69% (detratores) abaixo de 7.
Esse indicador é somado a outros instrumentos de aferição de clima organizacional que também apresentam indicadores significativamente favoráveis. “Não conseguiríamos resultados expressivos sem reconhecer a importância do clima organizacional. Mesmo em época de pandemia, com forte pressão psicológica, o clima manteve-se favorável, contribuindo decisivamente para a manutenção de baixos índices de rotatividade”, afirma o gerente de Gestão de Pessoas e Planejamento Estratégico, Paulo Rogério Prado Silva.
O gestor enfatiza que os resultados obtidos na pesquisa contribuem para a formação da reputação do hospital perante a sociedade e solidificam sua marca empregadora. “Conseguimos mensurar a eficácia de nossas estratégias na melhoria contínua no ambiente de trabalho e identificar problemas que possam lesar de alguma forma o ‘orgulho’ em pertencer à instituição”, conclui Paulo.
Ex-aluna da FMABC lança livro infantil “A Lenda do Mar Salgado”
Postado por Maíra Oliveira em 04/mar/2021 -
Obra tem 26 páginas e é indicada para crianças a partir de 2 anos
Formada em 1988 pela então Faculdade de Medicina do ABC (FMABC), hoje Centro Universitário FMABC, a cirurgiã do aparelho digestivo Dra. Judith Cristina Gouveia Nogueira acaba de lançar o livro “A Lenda do Mar Salgado”. Publicado pela Editora Regência e com ilustrações de Edgar Bolanho, o livro infantil de 26 páginas tem capa dura e é indicado para crianças a partir de 2 anos. Com figuras grandes, coloridas e texto sucinto, a publicação pode ser lida para crianças ainda não alfabetizadas.
Para o público infantil que já sabe ler, as letras grandes e maiúsculas facilitam a tarefa dos primeiros contatos com a leitura. Embora seja inicialmente dedicada às crianças, a história do livro, que aborda a transformação e o amor de um pai por seu filho, tem tido aceitação de leitores de todas as idades. Segundo a autora, a ideia teve início há mais de 20 anos. “Foi curioso. Estava dormindo e sonhei com toda a história. Porém, naquela época, nem pensei em publicá-la. Anos mais tarde, percebi que poderia ser lançada como livro ilustrado, já que os textos mais curtos são adequados às publicações para crianças”, explica.
A “Lenda do Mar Salgado” relata como o mar adquiriu essa característica, pois antes suas águas não tinham sal. Também não havia mamíferos aquáticos e somente os peixes habitavam os mares. Então, entra em cena o protagonista, o menino Jonas, que consegue mudar essa história de maneira extraordinária, movido por seu imenso amor pelo mar e contando com uma “pequena” ajuda de seres fantásticos e circunstâncias surpreendentes.
Para concretizar a ideia da publicação, faltava apenas encontrar um profissional ilustrador. Edgar Bolanho, cirurgião vascular, trabalhava no mesmo hospital que a autora e produz ilustrações técnicas, anatômicas e cirúrgicas para teses de doutorado e dissertações de mestrado. “Assim surgiu a ideia de trabalharmos juntos em algum projeto, o que também demorou anos para acontecer. Agora, finalmente, temos nossa criação para apresentar”, finaliza Dra. Judith.
O livro pode ser adquirido em formato E-book no site da Amazon. Já o exemplar físico está disponível no site da editora: www.editoraregencia.com.br.
MedABC participa de ‘webinar’ da Sociedade Brasileira de Cardiologia
Postado por Maíra Oliveira em 04/mar/2021 -
Em homenagem ao Dia Internacional da Mulher, evento com inscrições gratuitas abordará a saúde cardiológica do público feminino
O professor titular da disciplina de Cardiologia do Centro Universitário Faculdade de Medicina do ABC (FMABC), Dr. Antonio Carlos Palandri Chagas, será um dos mediadores do ‘webinar’ organizado pela Sociedade Brasileira de Cardiologia (SBC), onde preside o Departamento de Aterosclerose. O evento será transmitido virtualmente no próximo dia 8 de março, entre 20h e 21h30. Em homenagem ao Dia Internacional da Mulher, celebrado na mesma data, o evento abordará aspectos da saúde cardiológica da mulher, riscos de doenças cardiovasculares, diagnósticos, tratamentos e prevenção.
O webinar é organizado em parceria com a Diretoria de Promoção de Saúde/FUNCOR e o Departamento de Aterosclerose, ambos ligados à SBC, e também contará com a participação da médica assistente da disciplina de Cardiologia da FMABC, Dra. Carla Janice Baister Lantieri, que atuará como debatedora.
O encontro tem presenças confirmadas de duas palestrantes internacionais, Athena Poppas e Dipti Itchhaporia, respectivamente presidente e vice-presidente do American College of Cardiology (ACC), além de quatro especialistas debatedoras e três mediadores. A abertura será conduzida pelo presidente da SBC, Dr. Marcelo Queiroga.
“Discutir a saúde da mulher é tema de alta relevância. Em especial a saúde do coração da mulher. Infelizmente, são as doenças cardiovasculares as primeiras em mortalidade entre as mulheres, superando a mortalidade por câncer de mama. Por isso, a prevenção e o diagnóstico precoce são o grande desafio para preservarmos a vida das mulheres. Fatores de risco como dislipidemia, tabagismo, diabetes, hipertensão, sedentarismo, obesidade e estresse têm de ser prevenidos e controlados. O incentivo e orientações adequadas de equipes interprofissionais proporcionam às mulheres maior adesão ao estilo de vida saudável, caracterizado pelo comportamento físico ativo, alimentação saudável e equilíbrio emocional”, afirma a Dra. Carla Lantieri.
As inscrições para participar do evento são gratuitas e devem ser feitas previamente pelo link https://is.gd/TzWSvS.
